企源知识库
专业知识收录平台
试述清朝官员选拔制度的多样性。
分类:
中国行政史(00322)
发表:2024年08月11日 17时08分22秒
作者:
admin
阅读:
(3)
试述清朝官员选拔制度的多样性。
【正确答案】:清朝官员的入仕途径多种多样,包括:(1)科举。科举仍是清政府选拔、补充官员的重要渠道,也是汉族士大夫走上仕途的最主要途径。(2)学校。清朝学校的目的一是备科举,二是为举贡。(3)荐举和捐纳。捐纳补官始于康熙年间,以后屡废屡兴,成为一大弊政。荐举也十分盛行,但如举荐不实或被举荐人犯罪,举荐人应受连坐处分。(4)世职和荫叙。世职和荫叙也是清朝重要的入仕途径。这是封建特权的反映。(5)吏道。吏员入仕也是一条获得任官资格的途径。
上一篇
施工总包模式适用于设计图纸较详细,能较准确计算出工程量和造价的工程,对于设计深度不够的项目就不能考虑用施工总包模式。
下一篇
成就奖金的设计与实施主要是运用________和________计算成就奖金,并选择合适的支付时机和支付形式。
Top
首页
后台登录
×
×