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麦格雷戈主张的人事管理理论是()
A、X理论
B、Y理论
C、超Y理论
D、Z理论
【正确答案】：B
【题目解析】：麦格雷戈认为，靠指示和控制来进行管理的哲学已经不能有效地调动人的积极性了。“Y理论”才能帮助人成长，“注重创造机会，发挥潜力，去除障碍，鼓励成长，提供指导”。这样开创出一个有人情味的环境，使人们能够通过把自己的努力和组织的目标结合起来，从而实现自己的意愿。