公务员的定期考核以（ ）基础。

<p><span style=公务员的定期考核以（ ）基础。

" class="wp-post-image" width="400" height="200" />
    阅读更多

    对公务员的考核，以公务员的（）为基本依据。

    <p>对公务员的考核，以公务员的（）为基本依据。</p>
      阅读更多

      公务员年度考核连续（）年度考核被确定为不称职等次的，予以辞退。

      <p>公务员年度考核连续（）年度考核被确定为不称职等次的，予以辞退。</p>
        阅读更多

        定期考核采取（）方式。

        <p>定期考核采取（）方式。</p>
          阅读更多

          公务员年度考核优秀等次的人数一般控制在本机关参加年度考核公务员总人数的（）。

          <p>公务员年度考核优秀等次的人数一般控制在本机关参加年度考核公务员总人数的（）。</p>
            阅读更多

            下列对于公务员考试标准叙述中，不正确的是（ ）。

            <p>下列对于公务员考试标准叙述中，不正确的是（ ）。</p>
              阅读更多

              对公务员的考核，以公务员的职位职责和所承担的工作任务为基本依据，全面考核德、能、勤、绩、廉，重点考核（ ）

              <p>对公务员的考核，以公务员的职位职责和所承担的工作任务为基本依据，全面考核德、能、勤、绩、廉，重点考核（ ）</p>
                阅读更多

                以下哪项不是公务员年度考核的结果（）

                <p>以下哪项不是公务员年度考核的结果（）</p>
                  阅读更多

                  公务员享受享受年度考核奖金的是年度考核为（）以上等次的。

                  <p>公务员享受享受年度考核奖金的是年度考核为（）以上等次的。</p>
                    阅读更多

                    公务员年度考核被确定为称职以上等次的，累计（），所定级别对应工资标准内晋升一个工资档次。

                    <p>公务员年度考核被确定为称职以上等次的，累计（），所定级别对应工资标准内晋升一个工资档次。</p>
                      阅读更多

                      公务员年度考核被确定为称职以上等次的，累计（）称职以上，所任职务对应级别范围内晋升一个级别。

                      <p>公务员年度考核被确定为称职以上等次的，累计（）称职以上，所任职务对应级别范围内晋升一个级别。</p>
                        阅读更多

                        公务员年度考核优秀等次人数，一般不能超过本机关参加年度考核的公务员总人数（ ）

                        <p>公务员年度考核优秀等次人数，一般不能超过本机关参加年度考核的公务员总人数（ ）</p>
                          阅读更多

                          下列描述不正确的是（ ）

                          <p>下列描述不正确的是（ ）</p>
                            阅读更多

                            我国《公务员法》第20条规定，国家行政机关按照管理权限，对公务员的德、能、勤、绩进行全面考核，重点考核（）。

                            <p>我国《公务员法》第20条规定，国家行政机关按照管理权限，对公务员的德、能、勤、绩进行全面考核，重点考核（）。</p>
                              阅读更多

                              公务员年度考核结果不包括（ ）

                              <p>公务员年度考核结果不包括（ ）</p>
                                阅读更多
                                Top
                                ×
                                ×