企源知识库
专业知识收录平台
以下对风险识别程序表述正确的是()
2024年02月24日 12时02分10秒
1次浏览
分类:管理学基础(四川)(07481-sc)
阅读更多
组织在特定的环境下,经过长期的实践活动中所形成的,并且为组织成员普遍认可和遵循的具有本组织特色的价值观念、团体意识、行为规范和思维模式的总和是()
2024年02月24日 12时02分10秒
1次浏览
分类:管理学基础(四川)(07481-sc)
阅读更多
组织文化的特征不包括()。
2024年02月24日 12时02分09秒
1次浏览
分类:管理学基础(四川)(07481-sc)
阅读更多
组织文化的结构中,“组织的领导和成员共同信守的基本信念、价值标准、职业道德和精神风貌”是指()。
2024年02月24日 12时02分09秒
1次浏览
分类:管理学基础(四川)(07481-sc)
阅读更多
( )是组织文化的核心和灵魂,是组织文化的基石,包括组织精神、经营哲学组织道德、组织价值观等内容,是意识形态的总和。
2024年02月24日 12时02分09秒
1次浏览
分类:管理学基础(四川)(07481-sc)
阅读更多
组织文化的结构中,“体现组织某个具体组织的文化特色的各种规章制度、道德规范和员工行为准则的总和”是指()。
2024年02月24日 12时02分09秒
1次浏览
分类:管理学基础(四川)(07481-sc)
阅读更多
组织文化的核心和灵魂是()。
2024年02月24日 12时02分09秒
1次浏览
分类:管理学基础(四川)(07481-sc)
阅读更多
组织文化是组织在长期的发展中逐步积累而成的,这描述的是组织文化的()。
2024年02月24日 12时02分09秒
2次浏览
分类:管理学基础(四川)(07481-sc)
阅读更多
组织文化的结构中,“组织标志、工作环境、规章制度和经营管理行为等”是指()
2024年02月24日 12时02分08秒
1次浏览
分类:管理学基础(四川)(07481-sc)
阅读更多
组织文化的功能不包括()
2024年02月24日 12时02分08秒
0次浏览
分类:管理学基础(四川)(07481-sc)
阅读更多
“组织文化能对组织整体和组织每个成员的价值取向及行为取向起引导作用,使之符合组织所确定的目标”是指组织文化的()。
2024年02月24日 12时02分08秒
1次浏览
分类:管理学基础(四川)(07481-sc)
阅读更多
“组织文化对每个组织员工的思想、心理和行为具有约束和规范的作用”是指组织文化的()
2024年02月24日 12时02分08秒
1次浏览
分类:管理学基础(四川)(07481-sc)
阅读更多
“当一种价值观被该组织员工共同认可之后,它就会成为一种黏合剂,从各个方面把其成员团结起来,从而产生一种巨大的向心力和凝聚力”是指组织文化的()
2024年02月24日 12时02分08秒
1次浏览
分类:管理学基础(四川)(07481-sc)
阅读更多
“组织文化具有使组织成员从内心产生一种高昂情绪和奋发进取精神的效应,它能够最大限度地激发员工的积极性,使员工全心全意地工作”是指组织文化的()。
2024年02月24日 12时02分08秒
1次浏览
分类:管理学基础(四川)(07481-sc)
阅读更多
“组织文化可以帮助新进成员尽快适应组织,使自己的价值观和组织相匹配”是指组织文化的()
2024年02月24日 12时02分07秒
2次浏览
分类:管理学基础(四川)(07481-sc)
阅读更多
‹‹
上一页
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
下一页
››
Top
首页
后台登录
×
×