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劳动力在宏观层面上的配置,受()的影响。
2024年12月15日 21时12分15秒
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分类:宏观劳动力配置(11469)
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宏观劳动力的配置是受多种因素的综合影响。因此,要研究这一问题,就需要多种方法。具体来看,其主要研究方法包括( )。
2024年12月15日 21时12分14秒
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分类:宏观劳动力配置(11469)
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系统是由若干既有区别又有联系且相互作用的要素所构成,是处在一定的环境之中,具有特定功能的有机集合体。它的特点包括( )
2024年12月15日 21时12分14秒
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分类:宏观劳动力配置(11469)
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系统科学方法论从宏观劳动力配置的角度看,具有的特征包括( )
2024年08月11日 10时08分58秒
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分类:宏观劳动力配置(11469)
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从宏观劳动力配置的角度看,系统科学方法论具有以下特征( )
2024年08月11日 10时08分57秒
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分类:宏观劳动力配置(11469)
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简述系统科学方法论的特征。
2024年08月11日 10时08分56秒
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分类:宏观劳动力配置(11469)
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名词解释:方法
2024年08月11日 10时08分55秒
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分类:宏观劳动力配置(11469)
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试述系统科学方法论的特征。
2024年08月11日 10时08分53秒
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分类:宏观劳动力配置(11469)
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名词解释:系统科学方法论
2024年08月11日 10时08分52秒
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分类:宏观劳动力配置(11469)
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名词解释:系统
2024年08月11日 10时08分50秒
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分类:宏观劳动力配置(11469)
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试述宏观劳动力配置的主要研究方法和思路。
2024年08月11日 10时08分49秒
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分类:宏观劳动力配置(11469)
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( )认为人的行为是在一定的前提条件下产生的,前提变了,行为也就随之变了。
2024年12月15日 21时12分16秒
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分类:宏观劳动力配置(11469)
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实证分析方法所回答的是( )
2024年12月15日 21时12分16秒
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分类:宏观劳动力配置(11469)
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( )用于分析宏观劳动力配置的微观机理,用于解释劳动力资源的需求者和供给者的经济行为。
2024年12月15日 21时12分15秒
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分类:宏观劳动力配置(11469)
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用于分析劳动力资源在产业间、地区间的流向问题时采用的比较科学的方法是( )
2024年12月15日 21时12分15秒
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