简述信息的一般特征。

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    简述机关管理中控制的基本程序。 

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      简述运用机关现代管理的系统方法必须坚持的原则。

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        简述机关管理改革的动因及几种表现情况。 

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          试述机关人事管理的意义

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            试述我国机关管理改革的模式之一是内源型和外源型两者的结合。

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              机关的现代指挥监督既要有硬性活动，也要有（ ）

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                充分考虑社会各方面的影响进行机关管理的原则是（ ）

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                  由基层单位做起再由上级集中综合进行评估的方法称（ ）

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                    应急计划被分类的依据是（ ）

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                      社会上具有普遍性、倾向性的信息属于（ ）

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                        按报送信息材料的部门、单位分类的方法称为（ ）

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                          机关人事管理是合理开发、使用人才的（ ）

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                            机关工作人员的职务升降除体现德才兼备、任人唯贤、注重实绩和平等竞争的精神外，还必须严格履行（ ）

                            机关工作人员的职务升降除体现德才兼备、任人唯贤、注重实绩和平等竞争的精神外，还必须严格履行（ ）
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                              用选举来确定任用对象的方式称作（ ）

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