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劳资关系的调整机制主要包括
分类:
劳动社会学(00294)
发表:2024年09月18日 10时09分05秒
作者:
admin
阅读:
(13)
劳资关系的调整机制主要包括
A、民主协商制度
B、集体谈判制度
C、劳动争议处理制度
D、三方协调机制
E、政府直接干预
【正确答案】:ABCD
【题目解析】:劳资关系的调整机制主要包括:1.集体谈判制度;2.民主协商制度;3.劳动争议处理制度;4.三方协调机制。P213-P214
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1,1,2,3,3,4,4,4,5,5,这组数字的众数是( )。
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