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一般来说，对企业薪酬纵向等级结构设计中，应该主要关注（ ）原则。
A、员工能力和贡献相一致原则
B、工作价值和员工能力相一致原则
C、工作价值和市场工资率相一致原则
D、工作价值与员工贡献相一致原则
【正确答案】：C
【题目解析】：一般来说，对企业薪酬纵向等级结构设计中，应该主要关注工作价值和市场工资率相一致原则。