一个有效的营销人员薪酬计划除了评估、设计和执行外还有( )。
一个有效的营销人员薪酬计划除了评估、设计和执行外还有( )。
A、控制
B、监督
C、检查
D、评价
【正确答案】:D
【题目解析】:一个有效的营销人员薪酬计划除了评估、设计和执行外还有评价。

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