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冲突的最明显表现形式是
A、罢工
B、怠工
C、不服从
D、警戒
【正确答案】：A
【题目解析】：罢工是冲突最为明显的表现形式。罢工同样也呈现出一些规律,当雇主破坏了明确的规则和心理契约时,就可能引发工人罢工。