让受训者在多个部门之间轮流工作,使他们有机会接触和了解到组织其他的工作情况,这种培训方法是
让受训者在多个部门之间轮流工作,使他们有机会接触和了解到组织其他的工作情况,这种培训方法是
A、电脑化指导
B、工作轮换
C、在职培训
D、工作扩大化
【正确答案】：B
【题目解析】：工作轮换是指把雇员从某些工作调换到另外的工作上，因而给他们机会去做有很大变化的工作。让受训者在多个部门之间轮流工作,使他们有机会接触和了解到组织其他的工作情况,​
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