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对直接上级的培训内容包括( )
分类:
绩效管理(05963)
发表:2024年08月16日 23时08分47秒
作者:
admin
阅读:
(2)
对直接上级的培训内容包括( )
A、关于避免评价主体误区的培训
B、关于绩效信息收集方法的培训
C、关于熟悉评价指标的培训
D、关于正确使用评价方法的培训
【正确答案】:ABCD
【题目解析】:本题考查评价主体培训的主要内容。一般来说,对直接上级的培训主要包括以下六个方面的内容。(1)关于避免评价主体误区的培训。(2)关于绩效信息收集方法的培训。(3)关于熟悉评价指标的培训。(4)关于如何确定绩效标准的培训。(5)关于正确使用评价方法的培训。(6)关于如何做好绩效反馈的培训。
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