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在收集绩效信息时,主管根据二·八法则收集与绩效目标和工作要求紧密相关的关键业绩和关键行为,该主管的这一做法符合以下哪一项绩效信息收集的基本原则?()
分类:
绩效管理(05963)
发表:2024年08月16日 23时08分01秒
作者:
admin
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在收集绩效信息时,主管根据二·八法则收集与绩效目标和工作要求紧密相关的关键业绩和关键行为,该主管的这一做法符合以下哪一项绩效信息收集的基本原则?()
A、员工参与的原则
B、尊重事实的原则
C、突出重点、有针对性的原则
D、将绩效促进融入信息收集过程的原则
【正确答案】:C
【题目解析】:选项ABCD都属于收集绩效信息的基本原则。但是主管不可能收集员工所有的信息,也没有必要,主管只收集关键业绩和行为的信息就可以了,与工作无关的信息都不进行收集,这是突出重点,有针对性的原则。
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