企源知识库

一般应用于管理者和员工的自我评价与发展的方法是
A、360度评价法
B、平衡方式分卡法
C、排序法
D、配对比较法
【正确答案】：A
【题目解析】：一般应用于管理者和员工的自我评价与发展的方法是360度评价法。