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对绩效考核的主体进行考核道德培训的目的在于( )。
分类:
绩效管理(05963)
发表:2024年08月16日 23时08分48秒
作者:
admin
阅读:
(2)
对绩效考核的主体进行考核道德培训的目的在于( )。
A、改变绩效考核主体普遍道德水平低下的状况
B、绩效考核的核心内容就是道德水平
C、绩效考核主体的道德水平直接影响着考核结果的客观和公正
D、人们普遍质疑绩效考核主体的道德水平
【正确答案】:C
【题目解析】:考核主体道德素质直接影响着考核结果的客观性,准确性和公平性。
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