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在绩效反馈面谈中,对时间的分配应该遵循80/20的原则。在以下选项中,关于这一原则的正确描述是( )。
分类:
绩效管理(05963)
发表:2024年08月16日 23时08分55秒
作者:
admin
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在绩效反馈面谈中,对时间的分配应该遵循80/20的原则。在以下选项中,关于这一原则的正确描述是( )。
A、80%的时间留给员工,20%的时间留给主管
B、80%的时间留给主管,20%的时间留给员工
C、80%的时间谈过去成就,20%的时间谈未来改进
D、80%的时间谈未来改进,20%的时间谈过去成就
【正确答案】:A
【题目解析】:管理者在与员工进行沟通时遵循80/20的原则:80%的时间留给员工,20%的时间留给主管。
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