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在培训前对受训者在某些方面进行测量,培训后再对其进行测量,通过前后的变化程度来说明培训的效果这种评估培训效果的方案设计称为()
分类:
员工培训管理(30584)
发表:2024年08月17日 07时08分47秒
作者:
admin
阅读:
(2)
在培训前对受训者在某些方面进行测量,培训后再对其进行测量,通过前后的变化程度来说明培训的效果这种评估培训效果的方案设计称为()
A、所罗门四小组设计
B、有前测又有后测的设计
C、有对照组的后测设计
D、有对照组的前后测设计
【正确答案】:B
【题目解析】:评估效果方案的设计中,有前测又有后测的设计是指在培训前对受训者在某些方面进行测量,培训后再对其进行测量,通过前后的变化程度来说明培训的效果
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What were the demands of the Progressive Movement in political, social, and economic reforms?
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(重写句子)The beach was so beautiful.The weather was ideal for swimming in the sea.(compound sentence)
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