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劳动争议处理过程中,第三者或者中间人介入争议处理过程,并提出建议,促使双方达成协议,这种方式称为()
分类:
员工关系管理(30466)
发表:2024年08月17日 08时08分00秒
作者:
admin
阅读:
(2)
劳动争议处理过程中,第三者或者中间人介入争议处理过程,并提出建议,促使双方达成协议,这种方式称为()
A、斡旋
B、裁决
C、调解
D、妥协
【正确答案】:C
【题目解析】:调解是第三者或者中间人介入争议处理过程,并提出建议,促使双方达成协议。
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