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履历分析技术
分类:
人员素质测评理论与方法(江苏)(06090-js)
发表:2024年08月17日 09时08分20秒
作者:
admin
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履历分析技术
【正确答案】:履历分析技术是通过对被测评者的个人背景、工作与生活经历等进行分析,来判断其对未来岗位适应性的一种人才评估方法。
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法国最早载有票据法内容的是1673年颁布的()
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