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行为锚定等级评价法
分类:
绩效管理(江苏)(05963-js)
发表:2024年08月17日 10时08分28秒
作者:
admin
阅读:
(2)
行为锚定等级评价法
【正确答案】:行为锚定等级评价法是一种将同一职务工作可能发生的各种典型行为进行评分度量,建立一个锚定评分表,以此为依据,对员工工作中的实际行为进行测评记分的考评办法。
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