()也称为图表尺度评价法,是最简单和运用最普遍的工作绩效评价技术之一。
()也称为图表尺度评价法,是最简单和运用最普遍的工作绩效评价技术之一。
A、因素考核法
B、图解式考核法
C、配对比较法
D、行为锚定等级评价法
【正确答案】:B
【题目解析】:图解式考核法也称为图表尺度评价法,是最简单和运用最普遍的工作绩效评价技术之一。
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