在支持关系理论中,被认为效率高的管理方式是( )。
在支持关系理论中,被认为效率高的管理方式是( )。
A、专权的命令式
B、温和的命令式
C、协商式
D、参与式
【正确答案】:D
【题目解析】:参与式的领导方式,是效率高的管理方式。因为,参与式的领导方式,是按照经济激励、自我激励(成长和自我实现的需要)、安全激励和创造激励这四种激励的需要而建立起来的。
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