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为那些作出超额贡献和特殊贡献的员工提供额外货币或非货币奖励的薪酬制度,被称为()
分类:
企业劳动工资管理(00166)
发表:2024年08月18日 08时08分05秒
作者:
admin
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为那些作出超额贡献和特殊贡献的员工提供额外货币或非货币奖励的薪酬制度,被称为()
A、激励薪酬
B、可变薪酬
C、特殊绩效薪酬
D、成就薪酬
【正确答案】:C
【题目解析】:特殊绩效薪酬是指为那些作出超额贡献和特殊贡献的员工提供额外货币或非货币奖励的薪酬制度。它是绩效薪酬的主要类型之一,一般采取专项计划或方案的形式。
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使用语言不得要领、不够明确、含糊其辞,使下级感到茫然不知所措的批评方式称为 ( )
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