企源知识库

简述薪酬方案的目标。
【正确答案】：薪酬方案的设计和实施是为了达到个目的：（1）促进薪酬管理与企业经营的要好结合（2分）（2）促进薪酬管理与企业人力资源需求的有效配置（2分）（3）提高员工绩效（2分）