最简单的人力资源需求预测方法是

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分类：人力资源管理（三）(04758-sd)
发表：2024年02月24日 10时02分23秒
作者： admin
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最简单的人力资源需求预测方法是

A.经验预测法

B.微观集成法

C.工作研究法

D.德尔菲法

正确答案是A

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