被测评者的应试动机，测验焦虑，有关经验，练习效应，______，生理因素都会使测评结果产生很大的误差。

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分类：人员素质测评理论与方法（湖南）(06090-hn)
发表：2024年02月24日 11时02分15秒
作者： admin
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被测评者的应试动机，测验焦虑，有关经验，练习效应，______，生理因素都会使测评结果产生很大的误差。

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