主要依据年龄和连续工龄来确定劳动者工资等级的工资制度称之为（）工资制。

主要依据年龄和连续工龄来确定劳动者工资等级的工资制度称之为（）工资制。

分类：企业劳动工资管理(00166-sc)
发表：2024年02月24日 11时02分51秒
作者： admin
阅读： (2)

主要依据年龄和连续工龄来确定劳动者工资等级的工资制度称之为（）工资制。

年资型

Top