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浅析人力资源开发战略的作用具体表现在哪几个方面？

人力资源开发战略，一方面可以指导与规范人力资源开发的活动，另一方面可以保持与提升组织的竞争力。具体表现在以下几个方面。
1.有助于增强组织竞争力
2.有助于提高个人绩效与组织绩效
3.有助于组织的可持续发展 。