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绩效是指员工工作行为所产生的可测量或者可评价的结果或效果,它具有()特点。
分类:
人力资源开发与管理(06093-fj)
发表:2024年02月24日 13时02分26秒
作者:
admin
阅读:
(1)
绩效是指员工工作行为所产生的可测量或者可评价的结果或效果,它具有()特点。
A.多因性
B.多维性
C.主体性
D.变动性
正确答案是ABD
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