高级雇员薪酬方案确定的原则包括薪酬与业绩相挂钩、长远利益与当前利益相结合、()、兼顾效率与公平。

高级雇员薪酬方案确定的原则包括薪酬与业绩相挂钩、长远利益与当前利益相结合、()、兼顾效率与公平。

A.经济性原则

B.风险收益原则

C.激励为主原则

D.以人为本原则

正确答案是B

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