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员工关系管理的起点是（）
A、让员工认同企业的愿景
B、完善激励线束机制
C、建立心理契机
D、明确职能部门负责人和人力资源部门的职责
【正确答案】：A
【题目解析】：员工关系管理的起点是让员工认同企业的愿景。企业所有利益相关者的利益都是通过企业共同愿景的实现来达成的。