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用人单位在没有明确告知劳动者的情况下单方降薪,并按照降薪后的标准发放超过1个月的工资,劳动者以不知情或者不同意为由请求用人单位补足工资差额。对此案例的说法,错误的是
分类:
劳动法(00167)
发表:2024年08月07日 04时08分59秒
作者:
admin
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用人单位在没有明确告知劳动者的情况下单方降薪,并按照降薪后的标准发放超过1个月的工资,劳动者以不知情或者不同意为由请求用人单位补足工资差额。对此案例的说法,错误的是
A、劳动者对降薪未持异议,实际上劳动者是对降薪保持消极沉默
B、双方就变更劳动合同已经协商一致是实际履行变更的适用前提
C、劳动者对降薪未提异议,工资标准已经通过实际履行进行了变更
D、用人单位没有证据证明其与劳动者就降薪进行协商的,沉默并不构成意思表示,不能视为双方就变更劳动合同已经协商一致
【正确答案】:C
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