下列做法中符合《劳动法》规定的是()
A、休息日安排劳动者工作又安排补休的，不再支付延长工作时间的报酬
B、法定节假日安排劳动者工作的，除需安排补休外，支付不低于其标准工资300％的工资报酬
C、安排劳动者延长工作时间的，支付不低于其标准工资的200％的工资报酬
D、安排劳动者延长工作时间的，除支付其延长工资报酬的，还需安排补休
【正确答案】：A
【题目解析】：根据我国《劳动法》的相关规定，休息日安排劳动者加班工作的，应先按同等时间安排其补休，不能安排补休的应按法律规定支付劳动者延长工作时间的工资报酬。
