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为解决员工对过分专业化的不满情绪而采取“工作轮换”和“工作扩大化”方法的工作设计发展阶段是 ( )
分类:
管理心理学(00163)
发表:2024年09月10日 06时09分59秒
作者:
admin
阅读:
(16)
为解决员工对过分专业化的不满情绪而采取“工作轮换”和“工作扩大化”方法的工作设计发展阶段是 ( )
A、第一阶段
B、第二阶段
C、第三阶段
D、第四阶段
【正确答案】:B
【题目解析】:为解决员工对过分专业化的不满情绪而采取“工作轮换”和“工作扩大化”方法的工作设计发展阶段是第二阶段。
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