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麦克莱兰提出的激励理论是（　）。
A、需要层次论
B、成就需要理论
C、期望理论
D、双因素理论
【正确答案】：B
【题目解析】：麦克莱兰提出成就需要理论，将人的高级需要分为权力需要、归属需要、成就需要，并认为对有不同主导需要的员工，管理和激励措施也应该有所不同。A选项需要层次理论是马斯洛提出的；C选项期望理论是弗鲁姆提出的；D选项双因素理论是赫茨伯格提出的。