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以不同层次的管理人员为例,业务技术能力、人际关系与协调能力、管理决策能力的要求与差异也非常明显。上层管理者偏重于( )。
分类:
管理心理学(00163)
发表:2024年09月10日 06时09分39秒
作者:
admin
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以不同层次的管理人员为例,业务技术能力、人际关系与协调能力、管理决策能力的要求与差异也非常明显。上层管理者偏重于( )。
A、技术能力
B、人际能力
C、管理能力
D、协调能力
【正确答案】:C
【题目解析】:不同居次的管理人员,能力要求与差异非常明显。一般,上层管理者偏重于管理能力,中层管理者偏重于人际能力,下层管理者偏重于技术能力。
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