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以人力资源的培训和开发为重点,具体措施包括给员工更多的自主权、丰富工作内容、终生雇佣、培训和长期薪酬等,这样的人力资源管理模式称为
分类:
人力资源管理(一)(00147)
发表:2024年09月10日 06时09分24秒
作者:
admin
阅读:
(11)
以人力资源的培训和开发为重点,具体措施包括给员工更多的自主权、丰富工作内容、终生雇佣、培训和长期薪酬等,这样的人力资源管理模式称为
A、产业(工业)模式
B、投资模式
C、参与模式
D、高灵活性模式
【正确答案】:B
【题目解析】:投资模式是以人力资源的培训和开发为重点,具体措施包括给员工更多的自主权、丰富工作内容、终生雇佣、培训和长期薪酬等。
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