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一种程序而不是一种具体方法,是多重测验组在逻辑上的延伸,是组织选拔管理人员的一项人事评价过程,指的是( )
分类:
现代人员测评(00463)
发表:2024年08月11日 09时08分37秒
作者:
admin
阅读:
(2)
一种程序而不是一种具体方法,是多重测验组在逻辑上的延伸,是组织选拔管理人员的一项人事评价过程,指的是( )
A、测验
B、面试
C、评价中心
D、情景模拟
【正确答案】:C
【题目解析】:评价中心是一种程序而不是一种具体方法,是多重测验组在逻辑上的延伸,是组织选拔管理人员的一项人事评价过程。
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下列各项不属于战略决策科学化的标志的是( )。
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