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薪酬常见的模式有( )。
分类:
工资管理(06183)
发表:2024年09月10日 09时09分57秒
作者:
admin
阅读:
(27)
薪酬常见的模式有( )。
A、基于职位的薪酬模式
B、基于资质的薪酬模式
C、基于绩效的薪酬模式
D、基于市场的薪酬模式
E、基于年功的薪酬模式
【正确答案】:ABCDE
【题目解析】:概括地说,薪酬有五种常见的模式,分别是基于职位的薪酬模式、基于资质的薪酬模式、基于绩效的薪酬模式、基于市场的薪酬模式和基于年功的薪酬模式。
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我国城市公共事业领域的资金投入以( )。
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今有某种型号的电池三批,它们分别为一厂、二厂、三厂三个工厂所生产的。为评比其质量,各随机抽取5只电池为样品,经试验测得其寿命(小时)如下:一厂:40,48,38,42,45二厂:26,34,30,28,32三厂:39,40,43,50,50试在显著性水平下检验电池的平均寿命有无显著的差异。
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