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简述“人本管理”及“能本管理”理念。
分类:
工资管理(06183)
发表:2024年09月10日 09时09分05秒
作者:
admin
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简述“人本管理”及“能本管理”理念。
【正确答案】:“人本管理”及“能本管理”理念将成为薪酬管理的核心思想。“人本管理”强调以人为本,让企业去适应并满足员工的需求,最终使企业与员工共同发展;“能本管理”是一种以能力为本的管理,是“人本管理”发展的新阶段,它是通过采取有效方法,最大限度地发挥人的能力,从而实现能力价值的最大化,把能力作为组织发展的推动力量。
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