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我国相关的劳动法规规定,属于计时工资制度包含的形式有( )。
2024年08月07日 05时08分55秒
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分类:劳动法(00167)
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根据国家有关规定和劳动和社会保障部《关于贯彻执行〈劳动法〉若干问题的意见》第53条的规定,劳动者不属于工资范围的劳动收入包括( )。
2024年08月07日 05时08分54秒
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分类:劳动法(00167)
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随着企业工资制度改革的深入,国家目前试行的企业工资分配制度主要有( )。
2024年08月07日 05时08分53秒
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分类:劳动法(00167)
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根据我国有关劳动法的规定,适用最低工资制度的主体包括( )。
2024年08月07日 05时08分51秒
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分类:劳动法(00167)
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在最低工资的计算过程中,不得作为职工的最低工资进行计算的收入有( )。
2024年08月07日 05时08分50秒
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分类:劳动法(00167)
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劳动法上的工作时间包括 ( )。
2024年08月07日 05时08分49秒
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分类:劳动法(00167)
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根据国务院的有关规定,缩短工时制在现阶段的主要适用范围包括( )。
2024年08月07日 05时08分48秒
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分类:劳动法(00167)
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根据劳动部《企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制审批办法》的规定,可以实行不定时工作制的劳动者有( )。
2024年08月07日 05时08分46秒
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分类:劳动法(00167)
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我国现行的工时制度形式有( )。
2024年08月07日 05时08分45秒
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分类:劳动法(00167)
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根据1991年5月10日国务院《企业职工伤亡事故报告和处理规定》及1991年7月25日对《企业职工伤亡事故报告和处理规定》对有关问题的解释,伤亡事故分为( )。
2024年08月07日 05时08分44秒
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分类:劳动法(00167)
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我国有关矿山企业劳动安全方面的技术法律规范主要包括( )。
2024年08月07日 05时08分43秒
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分类:劳动法(00167)
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根据《未成年工特殊保护规定》第6条规定,用人单位应当按下列要求对未成年工定期进行健康检查( )。
2024年08月07日 05时08分41秒
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分类:劳动法(00167)
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根据《国营企业辞退违纪职工暂行规定》,企业对有下列行为之一,经过教育或行政处分无效的职工,可以辞退( )。
2024年08月07日 05时08分40秒
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分类:劳动法(00167)
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《企业职工奖励条例》规定,对于符合条件的职工应当由企业给予奖励,这些条件具体包括( )。
2024年08月07日 05时08分39秒
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分类:劳动法(00167)
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按照1993年实施的《企业职工养老保险基金管理规定》的要求,目前养老保险基金的投资渠道主要包括( )。
2024年08月07日 05时08分38秒
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分类:劳动法(00167)
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