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下列关于非全日制用工的说法,符合《劳动合同法》规定的有
2024年08月07日 05时08分03秒
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分类:劳动法(00167)
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全体公民放假1日的节日有
2024年08月07日 05时08分01秒
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分类:劳动法(00167)
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确定和调整最低工资标准的参考因素包括
2024年08月07日 05时08分00秒
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我国《社会保险法》从以下哪几个方面,建立了比较完善的社会保险基金监督体系
2024年08月07日 05时08分59秒
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分类:劳动法(00167)
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养老保险基金来源的基本渠道有
2024年08月07日 05时08分58秒
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分类:劳动法(00167)
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我国批准的体现“核心劳动标准”的国际劳工公约有
2024年08月07日 05时08分56秒
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分类:劳动法(00167)
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下列属于劳动者就业权内涵的有
2024年08月07日 05时08分55秒
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分类:劳动法(00167)
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根据《劳动合同法》的规定,劳动者有下列哪些情形之一的,用人单位可以解除劳动合同
2024年08月07日 05时08分54秒
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分类:劳动法(00167)
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根据《工会法》的规定,我国工会的基本职能有
2024年08月07日 05时08分53秒
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分类:劳动法(00167)
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下列关于工资特征的表述正确的有
2024年08月07日 05时08分51秒
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分类:劳动法(00167)
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下列关于女职工劳动保护的说法,正确的有
2024年08月07日 05时08分50秒
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根据《社会保险法》的规定,社会保险基金的来源概括地有
2024年08月07日 05时08分49秒
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根据劳动争议的标的不同,劳动争议可分为
2024年08月07日 05时08分48秒
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2012年4月国务院颁布实施的《女职工劳动保护特别规定》的内容较之先前立法的主要变 化包括
2024年08月07日 05时08分47秒
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确定最低工资标准的原则包括 【 】
2024年08月07日 05时08分45秒
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