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制定科学的人力资源战略规划，其作用包括()。
A、合理利用人力资源
B、增强企业资金流转
C、提高企业劳动效率
D、降低人工成本
E、增加企业经济效益
【正确答案】：ACDE
【题目解析】：制定科学的人力资源战略规划，其作用包括合理利用人力资源；提高企业劳动效率；降低人工成本；增加企业经济效益