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职业生涯管理中员工个体的责任是（）。
A、谋求晋升
B、确定工作职责和组织需求
C、明确自身职业生涯发展阶段和开发需求
D、提供成功的职业生涯规划所必需的资源
【正确答案】：C
【题目解析】：职业生涯管理中员工个体的责任是：（1）主动从经理和同事那里获取有关自身优势及不足的信息反馈。（2）明确自身的职业生涯发展阶段和开发需求。（3）了解存在哪些学习机会。（4）与来自组织内外不同工作群体的员工进行接触，如专业协会、项目小组等。故选C。B是属于直线经理的职责，D是属于组织和人力资源部门的职责。