关键绩效指标与平衡计分卡的共同之处在于( )

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    最直接的销售产出指标( )

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      能够直接用来评估销售人员与客户联系的程度的指标是( )

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        平衡计分卡从____四个方面衡量企业业绩。 ( )

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          关于沟通渠道，以下说法不正确的是( )

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            团队或个体成员向上级提供信息和报告工作情况属于____的沟通。( )

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              团队精神的灵魂和核心是( )

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                团队领导良好心理素质的核心内容和主要标志是( )

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                  ​“正规法”作为解决团队冲突的技术之一，其基础前提是( )

                  ​<span style=“正规法”作为解决团队冲突的技术之一，其基础前提是( )" class="wp-post-image" width="400" height="200" />
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                    冲突是企业内外部都存在的现象，理想的解决冲突的方式是( )

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                      销售主管的任务是( )

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                        在冲突发生的第二阶段——认知和个性化时期，对认知有很大作用的是( )

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                          团队精神的内容不包括( )

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                            销售主管应具备的知识不包括( )

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                              小李的工作表现一直不错，但是最近他老是闷闷不乐，团队主管与他进行了一次交谈，原来是他的家中出现了一些问题，主管帮他解决了问题，小李的工作积极性又提高了。这种情况说明团队成员和团队管理者之间( )

                              小李的工作表现一直不错，但是最近他老是闷闷不乐，团队主管与他进行了一次交谈，原来是他的家中出现了一些问题，主管帮他解决了问题，小李的工作积极性又提高了。这种情况说明团队成员和团队管理者之间( )
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