企源知识库
专业知识收录平台
管理主义学派的典型模式包括( )
2024年08月17日 00时08分08秒
2次浏览
分类:劳动关系学(03325)
阅读更多
管理模式的类别按照管理理念划分可分为( )
2024年08月17日 00时08分07秒
2次浏览
分类:劳动关系学(03325)
阅读更多
在我国,实行缩短工作日的情况主要有( )
2024年08月17日 00时08分06秒
2次浏览
分类:劳动关系学(03325)
阅读更多
管理时代劳动关系的特点是( )
2024年08月17日 00时08分04秒
2次浏览
分类:劳动关系学(03325)
阅读更多
政府在劳动关系中的角色有( )
2024年08月17日 00时08分03秒
3次浏览
分类:劳动关系学(03325)
阅读更多
在劳资关系中,对劳动者来说,冲突的形式主要有
2024年08月17日 00时08分02秒
2次浏览
分类:劳动关系学(03325)
阅读更多
社会统合模式的特征有
2024年08月17日 00时08分01秒
2次浏览
分类:劳动关系学(03325)
阅读更多
我国向市场经济过渡时期劳动关系的变化主要表现为
2024年08月17日 00时08分59秒
2次浏览
分类:劳动关系学(03325)
阅读更多
自主/合作管理模式的主要特征包括
2024年08月17日 00时08分58秒
2次浏览
分类:劳动关系学(03325)
阅读更多
根据我国《企业劳动争议处理条例》规定,劳动仲裁委员会组成成员或仲裁员应当回避的情况有
2024年08月17日 00时08分57秒
1次浏览
分类:劳动关系学(03325)
阅读更多
我国《劳动法》对未成年工的特殊保护作了专门的规定,主要内容包括
2024年08月17日 00时08分56秒
1次浏览
分类:劳动关系学(03325)
阅读更多
市场经济条件下我国劳动关系发展的总体趋势是
2024年08月17日 00时08分54秒
1次浏览
分类:劳动关系学(03325)
阅读更多
下列属于雇员参与和参加管理主要形式的有
2024年08月17日 00时08分53秒
1次浏览
分类:劳动关系学(03325)
阅读更多
工会的产生与发展大致经历的时期有
2024年08月17日 00时08分52秒
1次浏览
分类:劳动关系学(03325)
阅读更多
下列属于我国劳动立法主要形式的有
2024年08月17日 00时08分50秒
2次浏览
分类:劳动关系学(03325)
阅读更多
‹‹
上一页
56
57
58
59
60
61
62
63
64
65
下一页
››
Top
首页
后台登录
×
×