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按期限的长短,可以将人力资源战略规划分为()
分类:
中小企业战略管理(05171)
发表:2024年09月09日 16时09分33秒
作者:
admin
阅读:
(26)
按期限的长短,可以将人力资源战略规划分为()
A、临时规划
B、短期规划
C、中期规划
D、中长期规划
E、长期规划
【正确答案】:BCE
【题目解析】:人力资源战略规划按期限的长短,可以分为短期规划、中期规划与长期规划三种。P82
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