企源知识库
专业知识收录平台
简述关键事件法的含义及其实施步骤。
分类:
工作分析(广东)(06092-gd)
发表:2024年09月09日 21时09分42秒
作者:
admin
阅读:
(10)
简述关键事件法的含义及其实施步骤。
【正确答案】:含义:
(1)关键事件法是一种在大量收集工作信息的基础上,详细记录其中的关键行为事件,进而分析出岗位特征及要求的方法;
(2)关键事件法的核心是通过关键行为与任务信息来描述具体工作活动。
实施步骤:
(1)明确编写关键事件标准;
(2)选择取得关键事件的方法;
(3)编辑关键事件。
上一篇
论述:谈谈包装的保护技术。
下一篇
测试系统在超载、故障、重启、资源缺失等状况下的反应,称为( )。
Top
首页
后台登录
×
×