按培训目的来划分，员工培训的形式可划分为
按培训目的来划分，员工培训的形式可划分为
A、在职培训
B、知识更新培训
C、提高业务技能培训
D、专业人才培训
E、过渡性教育培训
【正确答案】：BCDE
【题目解析】：按培训目的来划分，员工培训的形式主要分为过渡性教育培训、知识更新培训 或转岗培训、提高业务能力培训和专业人才培训。P120
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