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在组织和员工相互关系的情境中，员工个体对于相互责任和义务的信念系统，称为（　）。
A、心理压力
B、组织承诺
C、心理契约
D、组织忠诚
【正确答案】：C
【题目解析】：心理契约是员工对于组织和自己对责任和义务的认知，进一步将心理契约解释在组织和员工相关关系情境中，员工个体对责任义务的信念系统。